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日前，高泉村举办通用求知能力培训班，60多名青壮年参加了培训。维西县人社局在培训会上向与会青壮年推荐了就业岗位。
“举办通用求职能力培训班是我们村稳就业、促增收的举措之一，也是我们村1月份工作清单中的重要任务之一。当前，我们村按照1月份清单，认真抓好反分裂反渗透宣传、疫情防控、高标准农田建设、走访慰问老党员、困难群众等6件大事。”高泉村党总支书记李燕在介绍“工作清单”完成情况时说。
诚如李燕所言，在春节即将到来之际，维西县保和镇党委、政府班子，各村（社区）“两委”、驻村（社区）工作队扛实责任，把“三张清单”落到实处。
2021年4月1日，维西县保和镇党委、政府推行《三张清单工作法》，转作风抓落实，做到资源往基层一线倾斜、
工作落实情况在一线督促检查、经验在一线交流、问题在一线发现、整改措施在一线制定、问题在一线解决，先进典型在一线选树，有力保障了保和镇2021年重点任务落地生效。
今年，保和镇党委、政府在总结经验的基础上，进一步完善了《三张清单工作法》，确保保和镇2022年重点任务落到生效，推动“生态保和、文化保和、健康保和、和谐保和、幸福保和”建设迈上新台阶，让群众拥有更多的获得感、幸福感、安全感。
“三清单”即：以“三张清单”方式，将保和镇党委、政府重点工作任务项目化、项目清单化、具体化，每项工作都把责任单位、责任人员、完成时限、工作标准、怎样考核等，清清楚楚列出来。具体为：班子成员工作责任清单（一个月一份）；站所部门工作责任清单（一个月一份）；总支书记工作责任清单（一月一份）。三份清单经主要领导同意后报督查室备案。
保和镇党委、政府用“三个一”机制保障“三张清单”落地见效：
一月一例会：班子成员、各站所、总支书记每月例会（由党委书记主持，每月最后一周的周五召开。方式：汇报上个月工作责任清单落实情况，存在的问题及解决方案，列出下个月工作任务清单）。成立交叉检查组，每月以一项重点工作为主题，抽取一个村（社区），就主题内容进组入户开展交流学习，实地观摩后召开座谈会，由参会人员互相交流工作经验（交流发言做到言简意赅，紧紧围绕工作经验、存在问题及整改措施等）。随机抽取班子成员、站所长、总支书记进行汇报本月工作完成情况以及存在的主要问题，并报告下期工作计划及具体的工作措施。班子成员在听取汇报和讨论后，有针对性地就有关问题作出说明，并对下一步的工作进行安排和部署，会后认真贯彻落实。
一月两报告：一是班子成员、各站所、总支书记工作推进情况报告；二是督查室督查报告（方式：督查室提出督查报告;纪委根据报告提出处理意见;上“红黑榜”）。时间：一个月一次。镇纪委、督查室紧盯“三张清单”，落实月会制度和“两报告”制度，抓实督查工作，压实了班子成员、站所长、总支书记、干部职工责任，有力推动了党史学习教育、巩固脱贫攻坚成果、民族团结进步示范区标杆镇建设、维稳、爱国卫生‘七个专项行动’等重点工作任务落地生效。
一线树典型：推行典型引路法，以“三张清单”完成情况为依据，在基层一线选树先进典型；通过召开现场推进会等方式，用典型引路，激发干部群众干事创业的积极性，形成了你追我赶、共同进步、共谋发展的强大合力。
滇公网安备53342102000034